Федеральное агентство научных организаций
Дальневосточное отделение Российской академии наук
Федеральный научный центр биоразнообразия наземной биоты Восточной Азии
Skip Navigation LinksДомашняя > Новости

Новости

19.05.2016 11:24:00

Конкурс на замещение вакантной должности заведующего лабораторией вирусологии (0,5 ставки)

Федеральное государственное бюджетное учреждение Биолого-почвенный институт  Дальневосточного отделения   Российской академии наук  (адрес: г. Владивосток, проспект 100-лет Владивостока, 159)  объявляет  конкурс  на замещение  вакантной  должности
заведующий лабораторией вирусологии  (0,5 ставки).

Отрасль науки: биология.

Тематика исследований: Изучение фитовирусов  в естественных и искусственных растительных сообществах Дальнего Востока.  Мониторинг природных очагов инфекционных заболеваний вне антропогенных биоценозов и на особо охраняемых территориях.

Задачи и критерии:
Задачи:  Организация  и осуществление общего руководства выполнением плановых научно-исследовательских и других работ. Осуществление научного руководства исследованиями по самостоятельным направлениям фундаментальных и (или) прикладных исследований. Разработка предложений к планам института по тематике подразделения и плана работ лаборатории. Руководство разработкой технических заданий, методик и рабочих программ исследований, выполняемых сотрудниками лаборатории. Контроль выполнения заданий специалистами лаборатории и соисполнителями. Обеспечение подготовки научных и других отчетов по работам, выполняемым лабораторией, и представление их на рассмотрение Ученого совета института. Определение потребности лаборатории в оборудовании, материалах и других ресурсах, принятие мер к обеспечению лаборатории этими ресурсами, их рациональному использованию. Обеспечение рациональной расстановки работников, принятие мер по повышению их квалификации и творческой активности. Контроль и ответственность за соблюдениетрудовой дисциплины, правил и норм охраны труда и техники безопасности. Участие в подборе кадров, их аттестации и оценке деятельности, представление предложений об оплате и поощрениях сотрудников лаборатории, наложении на них дисциплинарных взысканий. Организация взаимодействия лаборатории с другими подразделениями учреждения, а также близкими по тематике подразделениями других организаций и вузов.
Работник должен знать: научные проблемы и направления развития соответствующей области науки, отечественные и зарубежные достижения, нормативные документы по вопросам организации, планирования, финансирования и проведения научных исследований; порядок заключения и исполнения договоров на выполнение работ с другими организациями; научное оборудование подразделения, правила его эксплуатации; систему оплаты труда научных работников, формы их поощрения; действующие положения по подготовке и повышению кадров.                                                                                                                                              

Критерии оценки:
Общее число опубликованных научных трудов, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования: Web of Science /Scopus – не менее 17; или  РИНЦ – 35.                                                   
Квалификационные  требования:
Наличие ученой  степени доктора наук. Наличие за последние 5 лет научных трудов не менее 7 шт. (монографий, статей, опубликованных в рецензируемых журналах, патентов на изобретения, зарегистрированных в установленном порядке научных отчетов);  опыта  научно-организационной работы; участия в российских и зарубежных конференциях в качестве докладчика;  руководства работами по грантам РФФИ, РНФ, программам фундаментальных исследований РАН и ее отделений , федеральным программам и программам Минобрнауки России, российским и международным контрактам  (договорам, соглашениям),  подготовленных докторов или кандидатов наук  или участия в обучении аспирантов и студентов.
С победителем конкурса будет заключен трудовой договор по соглашению сторон  (на срок до 5 лет).
Заработная плата (с учетом районного коэффициента, дальневосточной надбавки за стаж работы  и ученой степени)   -  24 372 руб. в месяц. 
Стимулирующие выплаты в соответствии с Положением об оплате труда по БПИ ДВО РАН.
 Социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором.
Дата окончания  подачи заявок: по истечении  2 мес. после опубликования – 31 июля 2016г.
Предположительная дата проведения конкурса:  в течение 15 дней после окончания приема заявок.

Справки и дополнительную информацию можно получить у начальника  отдела кадров  Шушуновой Елены Александровны (E-mail: shushunova_e@mail.ru и по тел.: 2-310-415)

Яндекс.Метрика